Sohbet
İş ortamında, kâh bir toplantı öncesinde, kâh koridorda ya da asansörde karşılaştığımız şahıslarla yaptığımız minik sohbetlerin kıymetini hiç düşündünüz mü?
Çok temel ve önemsiz gözüken bu sohbet odaları ilişkilerimize, üstelik bazı işimize ya da kariyerimize tesiri kocaman olabilmektedir .
İş dışındaki konularla alakalı az diyalog yürütebilmek, her çeşitli iş ilişkisinde mühim bir beceridir. Bilhassa kocaman bir firmada çalışıyorsanız, bu tür tesadüfi karşılaşmalar ve konuşmalar, çevremizi genişletmek ve pozitif bir izlenim yaratmak amaçlı bazen elinizdeki bir baht olabilmektedir .
Bu tür muhabbetlerin farkını, çoğunlukla müddetleri ve konuları oluşturur. Ayaküstü yapılmış durumda olan konuşmalar, tarafsız ve görece önemsiz bir konuda yapılmış durumda olan az konuşma kesitleridir. Bu diyaloglar çoğunlukla koridor, mutfak, tuvalet, asansör, servis, yemekhane benzeri mekanlarda gerçekleşebildiği benzeri , kokteyl, toplantılar, iş yemekleri ve mülakatlar da yürütüldüğü ortamlar olabilmektedir.
chat sohbet
Bu tür mekanlarda bireylerin yanına gittikçe , gerekirse kendimizi tanıttıktan ardından , chat sohbet başlayabiliriz. Mesela bir kokteylde, tanıdığımız bir bireyin yakınında tüm akşamı geçirmekle kıyaslandığında, konfor sahamızın dışına çıkmamızı gerektirecek kolay değil bir hüküm olabilmekle beraber , prof ve toplumsal açıdan katkıları kocaman durumda olan bir yetenek geliştirdiğimizi kendimize hatırlatmamız, cesaretimizi toplayarak tanımadığımız bir grup ile kontakt kurmamıza destekçi olabilmektedir .
Özellikle kalabalık ortamlarda ” diyalog fobisi “, gereğinden pek yiyecek yememize, alkol içmemize ve sigara içmemize ne sebeple olabildiği amaçlı , ‘sağlıksız’ bir vaziyet olarak tanımlanabilir!
sohbet siteleri
Kısa konuşmaların en pratik olmayan kısmı , çoğunlukla , açılış cümleleridir.
“Parti bir harika. Her Biri çokca eğleniyor.”
” Öğrenim bir sürü güzel geçiyor. Verilen örneklerin tümü uygulamaya yönelik, hakikat örnekler.”
” Ek Olarak öncesinde bu konuyla alakalı bir konferansa katılmamıştım. Konu bir sürü farklı .”
“Buranın yemekleri çok güzelmiş.”
gibi tümceler , kontakt sürecini başlatmak amaçlı kullanılabilecek örnekledir.
Yanıt gerektirdikleri amaçlı , sohbet siteleri açmak amaçlı sual sormak da uyumlu bir teknik olabilmektedir parti elbette yanıtlayan kişiyi pratik değil vaziyette bırakabilecek bir sual meydana gelmediği müddetçe .
” Bu Sabah bu yollarda ne türlü gelebildiniz?”
“Hiç golf oynadınız mı?”
“Hangi kısımda çalışıyorsunuz?”
Ayaküstü yapılmış olan konuşma bireylerin karşılıklı olarak dikkatini çekecek partner bir hasbihal konusu bulmak pratik olmayabilir. Bu zamanı kolaylaştırmak amaçlı uygulayabileceğimiz bir takım hazırlık teknikleri bulunuyor:
bir. Gün Içerisinde en az bir gazete ve ayda birden çok gazete okuyun. Yabancı bir il ya da ülkede olduğunuz vaziyetlerde mahalli yayınlara da bir göz atmayı unutmayın.
2. Çevrenizi gözlemleyin. Gökyüzü durumu, kültürel kutlamalar , inşaat halindeki yepyeni yapılar, trafik parti herşey bir hasbihal konusu olabilmektedir .
3. Sektörel dergileri ve internet sitelerini takip einanç. Bu yayınlar, işinizle alakalı güncel veriler almanızı sağlayacaktır. Bu çeşit gazete ve dergilerde bulunan yepyeni terfi ve taşıma haberleri, yepyeni tanıştığınız kişiler ile partner tanıdıklar bulmanıza dahi destekçi olabilmektedir .
4. İlginç hikayeler, istatistikler ve durumlardan meydana gelen sözlü olmayan bir bilgi tabanınız olsun.
Bunların dışarısında diyalog olarak değinilebilecek konular civarı , değinilmemesi gerekli olan konulara da uyarı etmek lazım:
DEĞİNİLEBİLECEK KONULAR DEĞİNİLMEMESİ GEREKLI OLAN KONULAR
– Gökyüzü durumu – Bizzat sağlığımız
– Trafik – Karşımızdaki bireyin sağlığı
– Spor – Ücretler , ciro durumu
– Seyahat – Başımızdan geçtiğimiz şanssız olaylar
– Çevre – Ilgisiz espriler
– Bulunulan şehir – Açık hikayeler
– Partner tecrübeler – Dedikodu
– Kitaplar – Din
– Zanaat parti Özel dünya ile alakalı şahsi detaylar
Satış veya halkla ilişkiler sahalarında çalışanlar benzeri , işiniz devamlı olarak bu çeşit chat bulunmanızı gerektiriyorsa, sözgelişi , gündelik olarak tek bir konu seçip ( çeşitli insanlarla konuştuğunuzdan güvenilir olduğunuz sürece!) benzer hasbihal konusunu çeşitli ortamlarda tekrardan tekrar açabilirsiniz.
Tabii iş ortamında benzer kişilerin devamlı benzer konulardan bahsediyor olması, etrafı amaçlı sıkıcı da olabilmektedir. Sözgelişi bir birlik erkekler amaçlı “Nedir şu bizim takımın hali?” cümlesi, hasbihal başlangıcı olarak “Nasılsın?” manası dahi taşıyabilmektedir. Spor dair devamlı kendini tekrardan eden tümceler , bu konuya pek alaka duymayan çalışan kişilere sıkıcı gelebilir. Ya da benzer şekilde bazen genç sahibi çalışanlar, devamlı çocuklarından bahsederek bizzat kendilerini tekrardan edebilmektedir. Bu bağlamda konuştularımızın çevremizdeki kişileri ilgilendiren, başkalarının da dahil olmak üzere olabileceği konulara odaklandığından güvenilir olmak mühimdir . Elbette bu çocuğu olmayan bir kişiye çocuklarımızdan bahsedemeyeceğiz veya futboldan anlamayan bir kişiye bir yatıştırmaya anımızı anlatamayacağız manasına da gelmez. Uyarı etmemiz gerekli olan , dozunu iyi ayarlayabilmek!
sohbet odaları
Konuşma esnasında hepimizin başına gelmiştir… bir saniyelik bir süre boşluğunun bize bir saat benzeri geldiği, uyumlu kelimeleri arayıp da bir çeşitli bulamadığımız anlar. Bazen kolay değil bir durum karşısında, bazen heyecandan, bazense sadece bir övgü karşısında ne diyeceğimizi bilemediğimizden belirir bu bize bir hayat benzeri iştirak eden sessizlikler. Çoğunlukla de sıkıntı , ne diyeceğimizi bilememekten bir sürü , söylenecek en gerçek sözü aramaya çalışmamızdır.
Elbette, bu çeşit vaziyetlerde sükut, her an altın değildir. Bilhassa birdenbire duyduğumuz berbat bir bilgi karşısında söylediklerimiz, sihirli bir değnek benzeri karşımızdaki bireyin kendisini ek olarak iyi hissetmesini sağlamayacaktır. Elimizden iştirak eden , problemi ortadan kaldırmak değil, idrak ve desteğimizi ifade etmek ve karşımızdaki kişiyi dinlemektir. sohbet odaları dinleme yetenekleri ve vücut dili de uyumlu bir şekilde kullanılmalıdır.
İletişimimizin açık, tam olarak ve anlaşılır olması temel kurallardan biridir. Bu noktada küfür kelimeler kullanmamak, teknik terimlere yer vermemek, cümlelerimizin içerisinde başka dilde kelime veya kısaltmalar kullanmamak bir birlik temel önlemler olabilmektedir .
Bu aşamada gülümsemek, kontakt merkezimizin açık meydana geldiği bir duruş şeklini benimsemek, balanslı bir göz teması kurmak, öne gerçek hafifçe eğilmek, uslu ve anlaşılır bir ses tonu kullanmak, vücut dili tarafından pozitif alaka göstergeleri olacaktır. Bu Gibi bir konuşma nihayetinde , kendimiz kendimize aşağıdaki sualleri sorabiliriz:
– Uyumlu vakitlerde gülümsedim mi?
– Gülümsemem natürel ve samimi miydi?
– Duruşum açık mıydı?
– Kollarımı göğsümde kavuşturmamaya uyarı ettim mi?
– Geriye çekilmek mahaline , ilgimi belli edecek şekilde öne gerçek eğilmeye uyarı ettim mi?
– Ses tonum istekli ve uslu miydi?
– Aşağıya Yukarı %80 oranında göz teması kurdum mu?
– İlgilendiğimi ve söylenenleri takip ettiğimi gösterecek şekilde zaman zaman başımı hafifçe aşağı-yukarı salladım mı?
Dikkat etmemiz gerekli olan bir mühim kural da, benzer bireyin yakınında uzunca müddetli olarak kalmamaktır. İdeal ayaküstü hasbihal müddetinin , 4 ben 7 dk içinde meydana geldiği söylenebilir.
konuştuğumuz ortamı terk etmek istediğimizde,
“Tanıştığımıza hoşnut oldum. Ben gidip belli bir süre ek olarak kahve alacağım.”
” Hoşnut oldum. Birazdan bir toplantım var; toplantı başlamadan işlerimi toparlamam gerekmektedir .”
gibi cümlelerden faydalanabiliriz.
Kısa muhabbetlerin en mühim faydası , personelin birbirlerini iş dışındaki özellikleriyle de tanıma olanağını yaratmasıdır. Iş zamanımızın kocaman bir kısmını ayırmamak koşuluyla , gün içerisinde birden çok dk az hasbihal ortamları yaratarak kişilere alaka göstermenin, böylelikle ‘sosyal’ ve ‘ulaşılabilir’ bir görüntü yaratmanın ne zararı olabilmektedir ki? Unutmayın: Gülümsemek, her sohbet sitesi ve iletişimin anahtarıdır.
The post Chat sohbet odaları appeared first on .